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甲. 認識

1. 說出深資童軍支部的目的、方法及預期成果。

旨在延續童軍支部之訓練，使童軍運動得以薪火相傳，並為社會培育未來領袖。在成人領袖的引導下，深資童軍運用執行委員會制度，以自治和自務方式配合有進度性及富挑戰性之活動及訓練誘導成員，以達到深資童軍支部的目的:

深造童軍技能；掌握統籌活動的技巧，發揮領導才；建立合作精神；拓闊人際網絡；培養服務精神；關心社會，拓展視野；及欣賞及尊重大自然。

2. 認識深資童軍制服。

深資童軍支部的顏色是棗紅色 (Maroon)，除海童軍和空童軍外，他們的貝雷帽、領帶、肩章、段章金帶等徽章都係棗紅色的。

早在深資童子軍 (Senior Scout) 於1940年代中成立時，已經是用棗紅色作支部顏色的了。當時的制服帽、肩章及專章等徽章都是棗紅色的。直到1960年代尾改制，改稱深資童軍 (Venture Scout)，繼續沿用棗紅色作支部顏色至今。

3. 明瞭深資童軍獎章及榮譽童軍獎章之四個考驗組別及考驗範圍。

4. 明瞭深資童軍獎章及榮譽童軍獎章與其他機構互相關連的地方。

5. 說出執行委員會之基本功能。

自行管理及發展團務。

6. 說出執行委員會之組織及委員的職責。

深資童軍團的執行委員會，包括主席及其他委員人選，均由所有團員自行決定。執行委員會負責團內的架構、組織、活動及行政等事宜。

7. 明瞭執行委員會之產生方法。

所有深資童軍團領袖皆為委員會的當然委員，深資童軍團長亦可被選為委員會主席。如委員會主席不是由團長兼任時，則主席職位將由全體深資童軍互選一人擔任。

8. 明瞭執行委員會中領袖的角色。

領袖作為成員的楷模，須定時給予執行委員會成員及其他工作小組成員指導。有關引導工作包括活動前的計劃建議及活動後 的解說及檢討。惟領袖需給予成員執行計劃的自由度，以發展成員之領導能力為目標。

9. 認識多元化的深資童軍活動。

10. 參加最少一次深資童軍執行委員會會議。